GEHALTSVERHANDLUNG LEICHT GEMACHT!

 

DEIN Masterplan für DEINE Gehaltsverhandlung!

Gehaltsverhandlung leicht gemacht!

Kennst Du das?

Du leistest überzeugende Arbeit mit hohem Engagement und eine Gehaltserhöhung ist nicht nur gerechtfertigt, sondern auch überfällig! Doch nichts passiert?

Das Mitarbeitergespräch steht vor der Tür und du möchtest gerne eine Gehaltsanpassung erzielen, doch du weißt nicht, wie du es angehen sollst?

Du führst ein Bewerbungsgespräch und alle sind begeistert, doch das Gehalt im Vertragsangebot enttäuscht?

Du hast Zweifel, ob du eine Gehaltserhöhung verdient hast?

Das muss nicht sein! Ändere das!

Eine Gehaltsverhandlung ist für viele ein Thema, das Unbehagen auslöst! Doch wenn du weißt, was du tun und beachten mußt, ist es einfach, sowohl in Bewerbungsgesprächen als auch in Mitarbeiter- und Gehaltsgesprächen die richtigen Argumente für „Mehr Gehalt“ zu finden! Damit du optimal vorbereitet in deine nächste Gehaltsverhandlung gehst, habe ich dieses E-Book geschrieben. Denn als Headhunter kenne ich alle Seiten! Anders formuliert: ich zeige dir was und wie du dich vorbereiten kannst, welche taktischen Hilfen dir von Nutzen sind, mit welchen Punkten du überzeugst, was du besser unterlassen solltest, wie du mit Ausreden umgehen kannst u.v.m.

Verlass die Warteposition und handele!

Wie du dich auf deine nächste Gehaltsverhandlung vorbereiten kannst, das zeige ich dir in diesem E-Book!

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Als Expertin bekannt aus:

Ulrike WINzer Focus Online
Ulrike WINzer HuffingtonPost
Ulrike WINzer Hannovermesse
Ulrike WINzer Kernimpuls
Ulrike WINzer Jobmesse Deutschland
Ulrike WINzer Referenz Helfrecht AG
Ulrike WINzer Vortrag Change Einfach Machen
Ulrike WINzer - Bekannt aus der Presse

Gehaltsverhandlung als Mitarbeiter oder als Bewerber:

Was du aus diesem E-Book mitnimmst!

  • Vorbereitung: Wie du dich gründlich vorbereitest und welche Punkte du alle berücksichtigen solltest!
  • Gehalts-Gespräch: Welches Vorgehen und welche Argumente dich wirklich weiterbringen!
  • Bewerbungs-Gespräch: Wie du bei der Bewerbung und im anschließenden Gespräch deine Gehaltswünsche kommunizierst!
  • Argumente: Wie du mit den richtigen Argumenten deinen Vorgesetzten überzeugst!
  • Vorlage: Wie du ganz einfach sofort loslegen und mit der Vorlage im Buch mit der Vorbereitung beginnen kannst! 
  • Taktik: Welche Taktik dich als Mitarbeiter oder als Bewerber zum Ziel führt! 
  • Ausreden: Wie du auf die 5 beliebtesten Ausreden der Vorgesetzten reagierst! 
  • Checkliste: Welche Formulierungen du unbedingt vermeiden solltest!
  • Psyche: Wie du mit einer Ablehnung im Gehaltsgespräch oder im Vertragsangebot umgehst! 
  • Körper und Sprache: Wie du Körper und Sprache im Vorfeld einstimmen kannst!
  • Expertise: Fast 60 Seiten geballtes Profi-Wissen aus der Personalberatung!

GEHALT sucht KONTO!

INHALT

Dieses E-Book ist für dich und deine nächste Gehaltsverhandlung perfekt, …

  • … wenn DU nicht mehr länger darauf warten willst, dass die Gehaltserhöhung zu dir kommt!
  • … wenn DU selbstbewusst für deine finanzielle Weiterentwicklung eintreten willst!
  • … wenn DU dich nicht länger auf einen anderen Zeitpunkt vertrösten lassen möchtest!
  • … wenn DU neben der fachlichen Anerkennung auch die finanzielle Anerkennung möchtest!
  • … wenn DU mit geplanter Vorbereitung das nächste Level erreichen möchtest!

Das sagen Leser und Leserinnen!

„Ich habe das Buch „Gehalt … Einfach mehr davon!“ als sehr pragmatisch und zielführend wahrgenommen. Viele aufkommende Fragen werden beantwortet. Man bekommt einen sehr guten Eindruck, die Thematik objektiv zu betrachten und somit besser zu reflektieren. Das schafft ein gutes Gefühl von Sicherheit. Wie beschrieben ist es voll von geballtem Fachwissen. Vielen Dank für das tolle Buch!“

Referenzen Deniz GuemuesDeniz Gümüs, - Technischer Vertrieb - Oberursel

 „Ein exzellentes Buch – für Männer und für Frauen! Es bietet eine sehr gute Struktur incl. Vorlage zur Vorbereitung von Gehaltsgesprächen und zum Aufbau einer schlüssigen Argumentation. Das nimmt die eigene Nervosität und baut Selbstvertrauen und Selbstwert auf. Es zeigt auch die typischen Fehler, die passieren, und wie diese sehr einfach vermieden werden können. Das inspiriert in Summe, endlich das Thema mit Elan anzugehen! Eine unbedingte Kaufempfehlung!“

Referenzen Dr. Erika VoigtDr. Erika Voigt, - Innovationsmanagerin - Bremen

Gehaltsverhandlung

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